Das finale Podiumsdiskussion des Kulturmanagement Forum verspricht interessant zu werden:

In einer Zeit der Transformation steht auch der Kulturbetrieb vor der Herausforderung sich ständig weiter zu entwickeln. Daher ist es notwendig sich mit innovativer Personal- und Organisationsentwicklung auseinander zu setzen. Die Analyse der aktuellen gesellschaftlichen, politischen und wirtschaftlichen Entwicklungen ist wichtig um den Blick in die Zukunft zu werfen. So können wir Tendenzen und Perspektiven für den Kulturbetrieb aufzeigen, damit er weiterhin einen wichtigen Beitrag zur gesellschaftlichen Weiterentwicklung leisten kann.

Kulturmanagement Forum
am 3. Oktober 2013
Talk um 16.30 Uhr

	PAUL GESSL NÖ KULTURWIRTSCHAFT Geschäftsführerab 1.1.2000: Operativer Geschäftsführer der NÖ Kulturwirtschaft GesmbH. sowie diverser Konzerntöchter 1991 bis 2000: Mitarbeiter und Geschäftsführer der Fa. Ernst & Co. Internationaler Metallhandel und Kabelrecycling 1987 bis 1991: Betriebsassistent und Geschäftsführer in der Firmengruppe Dr. Kernstock, Handel und Metallverarbeitung von Nichteisenmetallen 1986 bis 1987: Mitarbeiter der VEW Finalgruppe Ternitz, Bereich Oil Filter Equipment Division
	URSULA MURSCHITZ VEREINIGTE BÜHNEN WIENUsula Murschitz leitet seit 2003 die Rechtsabteilung der Vereinigten Bühnen Wien. Seit 2008 gehört Personalmanagement auch zu ihrem Verantwortungsbereich. Geboren 1974 studierte die gebürtige Tirolerin Jus an der Universität Innsbruck. Danach folgten Weiterbildungen in Belgien, Frankreich und Österreich und Arbeitserfahrungen bei Freshfields Bruckhaus Deringer, Harvard Law School und bei der Kommission der Europäischen Gemeinschaft im Kabinett des Kommissars Franz Fischler. Seit 2013 absolviert sie das Strategic Management Programm der Wien Holding.
	DIRK SCHÜTZ KULTURMANATEMENT.NET KULTURPERSONALNach dem Studium der Musik und Musikpädagogik leitete Dirk Schütz den neu gegründeten Studiengang Kulturmanagement an der Hochschule für Musik FRANZ LISZT Weimar. Gleichzeitig arbeitete er als Projektmanager mit Budgetverantwortung im Rahmen der Europäischen Kulturhauptstadt in Luxemburg. Danach war Dirk Schütz verantwortlich für Marketing und PR an der Fakultät Medien der Bauhaus-Universität Weimar und sammelte vielfältige Erfahrungen mit verschiedenen Bereichen der Neuen Medien. In den Bereichen Kommunikation, Mitarbeiterführung und Organisationsentwicklung ist er als Berater und Trainer für Wirtschaftsunternehmen, Kultureinrichtungen und Unternehmen der Kultur- und Kreativwirtschaft tätig, u.a. auch als beratender Experte der Thüringer Agentur für die Kreativwirtschaft (ThAK). Zudem unterrichtet er regelmäßig als Dozent und Lehrbeauftragter an den bekanntesten Kulturmanagement-Studiengängen in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Seit Januar 2013 ist er zudem Geschäftsführer der KULTURPERSONAL GmbH, dem Branchenspezialist für die Personalgewinnung und -beratung in Kunst und Kultur.
	AGNES WIESBAUER mumokverantwortet als Assistentin der Direktorin die Agenden der Personal- und Organisationsentwicklung im mumok – Museum moderner Kunst Stiftung Ludwig Wien. Geboren 1981 in Wien, studierte sie Theaterwissenschaft und Betriebswirtschaft. Daneben war sie maßgeblich an Aufbau und Organisation der Plattform STUTHE.Studierende-Theater beteiligt und absolvierte Praktika bei Kulturinstitutionen in Wien, Zürich und Paris. Vor ihrer Tätigkeit im mumok, arbeitete sie zwei Jahre lang für die Kunst- und Kommunikationsagentur art:phalanx. 2013 schloss sie ein postgraduales Studium in Personal- und Organisationsentwicklung ab.
	KARIN WOLF INSTITUT FÜR KULTURKONZEPTESTUDIUM: Theater- Film- und Medienwissenschaften an der Universität Wien European Diploma in Cultural Project Management Lehrgang für Unternehmensberater BERUFLICHE LAUFBAHN Seit 1994: Gründerin und Leiterin des Instituts für Kulturkonzepte Langjährige Lehrtätigkeit: Österreichweit, Belgrad, Berlin, Bratislava, Hamburg, Italien, Tallin Expertin im departure_expertenpool Pressebetreuung und PR-Beratung für Kulturschaffende SCHWERPUNKTE Personalentwicklung Moderation, Teamsitzungen, Präsentieren Karriereplanung Presse, PR und Marketing Unternehmensberatung, Selbstständigkeit

Das Programm des Kulturmanagement Forum (#km_f) finden Sie hier.

EINE ANMELDUNG IST UNBEDINGT ERFORDERLICH!

Artikelbild-Credit: Rainer Sturm | pixelio.de